À la recherche d'un travail en Australie : mode d'emploi

Kevin
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Kevin
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24 April 2026

Trouver un travail en Australie, les pvtistes qui en reviennent te diront qu'il n'y a rien de plus simple. La réalité est plus nuancée, car si les opportunités ne manquent pas, les arnaques, la concurrence et les plans foireux non plus. Où et quand chercher, comment te démarquer — on te donne toutes les ficelles.

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Travailler en Australie en WHV : l'essentiel à savoir

  • 🔍 Où chercher ? Jobsearch.gov.au pour les offres officielles, Gumtree pour les petites annonces, porte-à-porte et bouche-à-oreille pour les jobs agricoles. Les agences intérim (Adecco, Manpower, Randstad) existent aussi en Australie.
  • 🌾 Secteurs qui recrutent : agriculture/fruit picking, hôtellerie-restauration, BTP, tourisme, vente. Les compétences manuelles et l'expérience sont très valorisées.
  • 💰 Salaire minimum 2026 : 24,95 AU$/h en full time, 31,19 AU$/h en casual (+25%). Imposé à 15% à la source pour les titulaires d'un WHV.
  • 📄 TFN : tu peux commencer à travailler sans TFN mais fais la demande dès ton arrivée. Tu as 28 jours pour fournir ton numéro à ton employeur une fois la demande faite.
  • 🏦 Superannuation (12% du brut) : ton employeur peut en ouvrir une pour toi, mais mieux vaut en ouvrir une toi-même pour regrouper tous tes versements sur un seul compte.
  • 🌏 Alternatives : Helpx, Wwoofing (logement + repas contre quelques heures de travail) ou au pair. Et pour s'installer durablement : le sponsorship.

Où et comment chercher du travail en Australie ?

Sur internet

La voie la plus facile pour chercher sans bouger, et donc étendre sa recherche sur un plus large territoire si on est mobile. En revanche, c'est aussi là que tout le monde cherche. Les bons plans partent à une vitesse éclair, et les plans foireux pullulent.

  • Jobsearch : site officiel de l'agence australienne pour l'emploi, fiable et bien conçu. Le moteur de recherche permet d'orienter sa recherche par état, région, type d'emploi. Il y a également une section spéciale jobs agricoles et fruit picking (harvest jobs) régulièrement mise à jour.
  • Gumtree : c'est le leboncoin.fr australien. Beaucoup d'annonces disponibles chaque jour, mais il faut faire un sacré tri avant d'en dénicher une valable. Évite notamment les annonces trop alléchantes qui promettent mondes et merveilles avec « backpackers » écrit plusieurs fois en lettres capitales. Et ne tarde pas à te manifester, car TOUT le monde est sur Gumtree, et seuls les premiers sont servis.
  • Carte du fruit and vegetable picking en Australie : cette Google map interactive répertorie toutes les régions agricoles ainsi que les saisons de récolte à travers l'Australie.
Guide officiel des emplois agricoles
En complément de notre carte du picking en Australie, télécharge le guide officiel pour les emplois agricoles en format PDF.
Télécharger le Harvest Guide

Les agences agricoles en Australie

La plupart des villes à vocation agricole ont une agence qui centralise les offres d'emploi, notamment de fruit picking. Tu peux trouver l'agence la plus proche sur Jobsearch. Ne t'attends pas à trouver l'offre du siècle — la plupart des postes sont payés au rendement.

Les agences intérim en Australie

Il existe le même réseau qu'en France avec Adecco, Manpower et Randstad pour les plus influentes. N'hésite pas à les appeler et consulter leurs sites pour les dernières offres.

Le porte-à-porte

Se présenter en personne reste la meilleure option pour faire bonne impression. C'est particulièrement valable pour les jobs agricoles, où les propriétaires sont habitués à recevoir un tas de coups de téléphone et de mails.

Le bouche-à-oreille

L'Australien est sympa et serviable. N'hésite pas à dire autour de toi que tu cherches à travailler — ils se feront un plaisir de t'aiguiller voire de te proposer un poste. Si tu participes à un volontariat type Helpx ou Woofing, parle de tes recherches à tes hôtes qui pourront faire fonctionner leur réseau.

Les backpackers hostels

Certains backpacks proposent de te trouver un travail si tu loges chez eux au moins une semaine (payable d'avance évidemment). Les témoignages entendus sont unanimement négatifs sur ce type de fonctionnement. Tu es souvent placé sur « liste d'attente » et rien n'est garanti quant au salaire et à la durée du travail.

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Augmentation du salaire minimum en Australie

Bonne nouvelle : à partir du 1er juillet 2025, le salaire minimum brut australien passe à 24,95 AUD/heure, soit environ 964 AUD brut par semaine pour 40 heures de travail.

Pour les emplois temporaires (« casual jobs », très courants en PVT), ce taux est majoré de 25 %, ce qui donne un salaire horaire de 31,19 AUD/h.

En tant que titulaire d'un visa PVT Australie, tu es imposé à la source à 15 % dès le premier dollar gagné, si tu as bien enregistré ton statut de « Working Holiday Maker » auprès de ton employeur.

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Les secteurs qui recrutent

L'expérience et la disponibilité paient en Australie. Particulièrement si tu as des compétences en agriculture, bâtiment ou dans le service, secteurs où la main-d'œuvre manque. Si tu débutes complètement, sache que les Australiens sont plutôt du genre à te donner une chance de faire tes preuves.

Récolte, vendange, jardinage

Les critères des employeurs sont souvent la condition physique, la mobilité et la disponibilité. Si tu sais manipuler et conduire un tracteur ou autre engin, tu as toutes les chances de décrocher un boulot payé à l'heure.

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Travail dans les vignes en Australie
Travail dans les vignes en Australie

Hôtellerie et restauration

Les Français sont particulièrement bien réputés dans ce secteur. Si tu as de l'expérience en France, mets-la en valeur dans ton CV. Sinon, fais valoir ton savoir-faire à la française et tente de décrocher une période d'essai.

Charpenterie, maçonnerie, peinture et travaux de la route

Toutes les compétences manuelles sont les bienvenues en Australie et les salaires peuvent être élevés dans ce secteur. Expérience et White card souvent exigés.

Tourisme

Le tourisme inclut tous les jobs relatifs à l'hébergement des touristes, le nettoyage des chambres, la restauration, les magasins ou sur les bateaux qui baladent les touristes.

Vente / accueil

C'est l'un des jobs pour lesquels il faut parler relativement bien anglais. Tu peux aussi bien travailler dans un magasin de vêtements, de souvenirs que de produits de luxe, faire du fundraising, distribuer des flyers ou accueillir les clients lors d'événements.

Travaux divers

Les autres métiers régulièrement pratiqués par les backpackers sont le lavage de voiture, les déménagements, ou donner des cours de français. Ces emplois, souvent ponctuels, peuvent être dénichés via Gumtree ou directement au porte-à-porte.

Les alternatives : Helpx, Wwoofing et au pair

Travailler quelques heures par jour en échange d'un logement et du couvert, tel est le concept du Helpx et du Woofing. Tu peux ainsi vivre au sein d'une famille australienne, travailler juste de quoi subvenir à tes besoins, et avoir du temps libre pour visiter la région. Testé et approuvé !

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Le comptage de vaches pendant notre Helpx dans les Adelaide Hills

Devenir au pair en Australie

Tu es également nombreux à partir avec en tête l'objectif de t'occuper d'enfants en tant qu'au pair pour quelques mois. Cette option est particulièrement attrayante pour améliorer rapidement son anglais et s'immerger dans le mode de vie australien.

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Le sponsorship, pour un emploi stable

Si tu vises plutôt des emplois qualifiés et/ou que tu souhaites t'installer en Australie pour quelques années, tu dois te faire sponsoriser par un employeur. Le sponsoring est une démarche conjointe avec un employeur qui s'engage à t'embaucher pour un poste précis sur 2 à 5 ans. Ton « sponsor » devra notamment prouver que tu possèdes des compétences introuvables sur le marché australien. Le sponsorship demande un investissement de base (800 € de frais de visa minimum), mais c'est la clé pour ceux qui souhaitent rester et ne peuvent plus renouveler leur PVT.

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Le droit du travail australien

Salaire minimum, diplômes et certifications, fiscalité… Tout ce que tu dois savoir sur le monde du travail en Australie.

Salaire en Australie

Le salaire minimum brut en Australie est de 24,95 $/h dès le 1er juillet 2025 (source Fairwork), soit 964 AUD brut pour une semaine de 40h.

Ce salaire minimum est normalement révisé au 1er juillet de chaque année fiscale australienne.

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Salaire minimum pour un emploi « casual » en Australie

Si comme la majorité des backpackers tu as un contrat « casual » (emploi temporaire, en opposition au « full time »), ce salaire minimum est majoré de 25 %. Cette majoration, appelée « casual loading », est là pour compenser la précarité de ton emploi.

Dès juillet 2025, le salaire minimum brut australien en emploi casual est donc de 31,19 $/h (24,95 × 1,25).

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Salaire horaire selon les secteurs

Le taux horaire est plus élevé dans plusieurs secteurs — on peut espérer gagner facilement 40 à 60 AU$/h pour un travail qualifié (maçonnerie, construction, mine ou hôtellerie par exemple).

Dans le secteur agricole, la rémunération au rendement est plus commune et n'est pas forcément avantageuse au début. Tu seras par exemple payé à la « caisse » (bin), ce qui implique d'être rapide et investi. Avec de l'expérience, les journées peuvent devenir très rentables !

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Ai-je le droit à des congés payés en tant que pvtiste ?

Tu as droit à 4 semaines de congés payés par an en contrat full time. Cela ne te concerne pas si tu es embauché pour des contrats saisonniers (seasonal job) ou ponctuels (casual), ce qui sera le cas pour la plupart des emplois agricoles.

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Notre chorégraphie quotidienne sur les échelles de fruit picking à Renmark

Démarches administratives

Avant de commencer à travailler, mets-toi en règle avec l'administration australienne en demandant ton TFN et en ouvrant ton Superannuation account.

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Demander son Tax File Number (TFN)

C'est ton identité fiscale. Tu peux techniquement commencer à travailler sans TFN, mais ton employeur sera alors obligé de te prélever au taux maximum. Une fois ta demande faite en ligne, tu as 28 jours pour fournir ton numéro à ton employeur — le délai de réception du courrier peut aller jusqu'à 3 semaines.

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Ouvrir un Superannuation account

C'est le système de retraite australien. Chaque employeur est tenu de verser 12 % de ton brut sur un compte appelé « Superannuation account ». Si tu n'en ouvres pas un toi-même, ton employeur est obligé d'en créer un pour toi — ce qui complique la récupération de l'argent à ton départ. On te recommande d'ouvrir ton Super dans ta banque australienne dès l'arrivée : tu auras ainsi un unique compte pour tous tes jobs en Australie.

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Fiscalité

Les pvtistes en Australie sont imposés à la source à 15 % des revenus. Tu touches ton salaire net, déjà amputé de 15 % d'impôts.

Diplômes et certifications

Certaines catégories de métiers sont soumises à une législation particulière en Australie, notamment ceux du BTP, du jeu ou de la vente d'alcool. Pour accéder à ces emplois, il est nécessaire de suivre une formation pour acquérir un certificat.

Assurance PVT et accident du travail

La souscription d'une assurance PVT couvrant soins courants et hospitalisation est recommandée. C'est encore plus vrai si tu travailles dans des environnements à risque comme les fermes.

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Sache toutefois que ton employeur est responsable si tu te blesses sur ton lieu de travail et est dans l'obligation d'assumer toutes les dépenses de santé résultant d'un accident pendant tes heures de travail.

Dénoncer un employeur malhonnête

Certains employeurs peu scrupuleux abusent des travailleurs saisonniers et oublient par exemple de les payer. Tu peux te plaindre sur le site du gouvernement et auprès de la police locale.

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Reporter les abus d'un employeur en Australie

Malgré l'honnêteté globale des Australiens, les cas d'abus dans le travail sont monnaie courante pour les travailleurs étrangers. Salaire impayé, conditions de travail dangereuses ou illégales, discrimination… pour être assisté dans la résolution d'un conflit avec ton employeur, contacte l'agence gouvernementale FairWork. Leur page te permet également de dénoncer anonymement un mauvais employeur.

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Peut-on travailler dès l'arrivée en Australie en WHV ?

FAQ icon

Oui, tu peux commencer à travailler dès l'arrivée, même sans TFN. Sans ce numéro, ton employeur sera obligé de te prélever au taux d'imposition maximum. Une fois ta demande de TFN faite en ligne, tu as 28 jours pour fournir ton numéro à ton employeur. Le Superannuation account peut être ouvert par ton employeur s'il n'en as pas, mais il est préférable de l'ouvrir toi-même dès l'arrivée pour regrouper tous tes versements sur un seul compte.

Quel est le salaire minimum en Australie pour un PVTiste ?

FAQ icon

Depuis juillet 2025, le salaire minimum est de 24,95 AU$/h en contrat full time, soit environ 964 AU$ brut par semaine pour 40h. En contrat casual (le plus courant en PVT), ce taux est majoré de 25 %, ce qui donne 31,19 AU$/h. Les pvtistes sont imposés à la source à 15 %. Le salaire minimum est révisé chaque 1er juillet.

Le travail agricole est-il obligatoire pour renouveler son WHV en Australie ?

FAQ icon

Pour obtenir un deuxième ou troisième WHV en Australie, il faut avoir effectué un nombre défini de jours de travail agricole dans une zone régionale spécifiée — 88 jours pour le 2e visa, 179 jours pour le 3e. Tous les secteurs agricoles ne comptent pas : vérifie les conditions officielles avant de commencer.

Comment récupérer son Superannuation en quittant l'Australie ?

FAQ icon

Une fois ton visa australien expiré et ton départ du pays effectif, tu peux faire une demande de Departing Australia Superannuation Payment (DASP) en ligne sur le site de l'ATO. L'argent est versé sur ton compte bancaire, mais attention : une taxe de sortie de 65 % s'applique pour les titulaires d'un visa WHV. C'est quand même de l'argent récupéré !

Que faire si mon employeur ne me paie pas en Australie ?

FAQ icon

C'est malheureusement fréquent, notamment dans le secteur agricole. Tu peux déposer une plainte auprès de FairWork, l'agence gouvernementale australienne de protection des travailleurs. La dénonciation peut être anonyme. Tu peux aussi contacter la police locale. N'hésite pas à le faire : ça protege aussi les prochains backpackers qui passeront chez cet employeur.

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